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湖州公務員考試
湖州市港航管理局高層次人才5人 7月4日起報名
http://kqzzy.cn       2014-07-03      來源:浙江省人力資源與社會保障廳
【字體: 】              

  2014年湖州市港航管理局高層次人才引進公告


  湖州市港航管理局因工作急需,根據(jù)《湖州市人民政府關于印發(fā)〈湖州市引進和培養(yǎng)高素質人才實施辦法〉和〈湖州市人才柔性流動管理暫行辦法》的通知》(湖政發(fā)〔2004〕27號)文件規(guī)定,經(jīng)有關部門同意,湖州市港航管理局面向社會公開招聘工作人員?,F(xiàn)將有關事項公告如下:


  一、招聘單位及簡介


 ?。ㄒ唬┱衅竼挝唬汉菔懈酆焦芾砭郑ê睂俜志趾烷L興、安吉、德清縣港航管理局)


  (二)單位簡介:湖州市港航管理局、湖州市地方海事局(掛“湖州市船舶檢驗局”牌子)、湖州市航道管理局、湖州市水上交通執(zhí)法支隊實行四個機構合署辦公,是湖州市交通運輸局下屬承擔行政職能的財政全額拔款事業(yè)單位,機構規(guī)格相當于副縣級。辦公地點位于湖州市南門外南墩。局下屬有湖州市港航管理局直屬分局和長興、安吉、德清縣港航管理局4個直屬機構,湖州市港航培訓中心、湖州市航道養(yǎng)護中心和湖州市水上應急救援中心3個直屬單位。主要承擔全市水上交通安全管理、運輸管理、航道管理、港口管理、船舶檢驗、規(guī)費稽征和航道建設養(yǎng)護等工作。


  二、招聘崗位數(shù)及條件


 ?。ㄒ唬┱衅笉徫粩?shù):公開招聘高層次管理、專業(yè)技術人員5人。


  (二)招聘條件


  1.學歷要求:全日制研究生學歷并取得碩士及以上學位


  2.招考對象:應屆生或社會人員


     3.年齡要求:35周歲以下(1979年7月4日以后出生)


  4.戶籍要求:不限


  5.專業(yè)要求:見附件1


 ?。ㄈ┯嘘P說明


  尚未取得學歷、學位證書(含學歷學位認證書)的應屆畢業(yè)生和留學歸國人員,可憑就讀高校核發(fā)的應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》報名應聘。對2014年6月份畢業(yè)的應屆畢業(yè)生,其學歷、學位證書的審查時間截止至2014年9月30日;對2014年12月份畢業(yè)的應屆畢業(yè)生,其學歷、學位證書的審查時間截止至2015年2月28日,逾期未提供相關證書原件及報到的擬錄用人員將視作自動放棄該崗位。歷屆畢業(yè)生在取得碩士研究生學歷后應未在湖州就業(yè)及繳納社會保險(勞動用工關系不在湖州)。


  三、招聘程序與辦法


 ?。ㄒ唬﹫竺捎矛F(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名相結合


  1、現(xiàn)場報名


 ?。?)報名時間:7月4日至7月11日(上午9︰00—12︰00,下午14︰30—17︰30,雙休日除外)


  (2)報名地點:湖州市港航管理局組宣人事科(湖州市南門外南墩,四樓405辦公室)


  (3)提交資料:報名者應提供身份證、學歷、學位證書(學歷學位認證書)或者《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(《留學回國人員證明》)原件及復印件1份,還需提供各種獲獎證書、本科學歷、學位證書、原件及復印件1份、近期正面免冠2寸證件照2張,填寫好《湖州市港航管理局高層次人才引進報名表》(附件2)。


  2、網(wǎng)上報名


  (1)7月4日至7月11日下午17︰30截止,有意者填寫好《湖州市港航管理局高層次人才引進報名表》(附件2),并把個人證件(即現(xiàn)場報名中的提交資料)掃描件和本人近期正面免冠2寸數(shù)碼證件照(要求清晰)發(fā)至報考單位的電子郵箱1103917481@qq.com,郵件主題設為“應聘xx崗位+姓名”。


 ?。?)現(xiàn)場資格確認:網(wǎng)上報名人員符合招聘崗位資格要求的,將進行現(xiàn)場資格確認,現(xiàn)場確認時須攜帶本人身份證、學歷、學位證書(學歷學位認證書)或者《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(《留學回國人員證明》)以及各種獲獎證書等個人證件(即現(xiàn)場報名中的提交資料)原件及復印件1份,近期正面免冠2寸證件照2張?,F(xiàn)場確認安排在面試的前一天,具體時間、地點另行通知。


  3、資格審核。報名結束后7天內,根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格審核,通過電話或者電子郵件向報名人員反饋審核結果,資格審核合格人員發(fā)放“準考證”,“準考證”在考試前三天開始發(fā)放,應聘者自行到湖州市港航管理局組宣人事科領取。


  (二)考試考核


  應聘者憑身份證和準考證參加考試。本次考試采取面試考核的形式,其中面試成績占80%,綜合考核占20%。面試內容按崗位分別確定,一般包括崗位認知、適應能力、專業(yè)水平和語言表達、溝通協(xié)調、應急應變等綜合能力。綜合考核內容包括個人綜合素質、全日制教育就讀學校,學習教育和實習經(jīng)歷、獲獎等情況。規(guī)定時間內不參加面試視作自動放棄。面試有關安排另行通知。


  (三)體檢


  根據(jù)應聘者的面試考核情況,按照招聘計劃1︰1的比例從高分到低分確定體檢對象。面試考核成績出現(xiàn)并列的,由招聘工作領導小組集體商議確定體檢對象。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。規(guī)定時間內不參加體檢視作放棄。


  (四)考察


  對體檢合格人員進行考察,考察內容為該同志的政治思想、道德品質、綜合能力和現(xiàn)實表現(xiàn)等。根據(jù)考察情況,經(jīng)招聘工作領導小組集體討論后,確定擬聘用人員。


  (五)公示及聘用


  對擬聘用人員在湖州市人事人才網(wǎng)及湖州港航網(wǎng)站進行公示,公示時間7天。公示期滿,對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,按規(guī)定辦理相關事業(yè)單位聘用手續(xù)。


  (六)其他規(guī)定


  1、報名者對提供的資料真實性要有承諾,一經(jīng)查實有弄虛作假行為的,取消資格。


  2、應聘者放棄或被取消資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者,由招聘工作領導小組從高分到低分安排人員遞補。


  3、本次招聘工作具體問題,請向湖州市港航管理局組宣人事科直接咨詢。咨詢電話:0572-2505580,2505928(聯(lián)系人:倪立、胡益)。


  本公告未盡事宜,由湖州市港航管理局負責解釋。


  附件:


  1、2014年湖州市港航管理局高層次人才引進招聘崗位表


  2、湖州市港航管理局高層次人才引進報名表


  湖州市港航管理局


  2014年7月3日



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