蕭山區(qū)2024年招聘幼兒園合同制教師公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)蕭山區(qū)公辦幼兒園師資隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《蕭山區(qū)公辦中小學(xué)(幼兒園)合同制教師聘用管理實(shí)施意見(jiàn)》(蕭教[2018]70號(hào))文件精神,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘幼兒園非事業(yè)編制教師(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“合同制教師”)。
一、招聘計(jì)劃
本次招聘幼兒園合同制教師計(jì)劃指標(biāo)400名,具體崗位詳見(jiàn)《蕭山區(qū)2024年招聘幼兒園合同制教師計(jì)劃表》(簡(jiǎn)稱(chēng)《計(jì)劃表》附件1)。
二、招聘對(duì)象和條件
(一)遵紀(jì)守法,熱愛(ài)教育事業(yè),有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德。
(二)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(三)年齡要求:在1983年4月11日及以后出生。
(四)戶籍要求:戶籍地或生源地為杭州市(生源地是指參加高考時(shí)的戶籍地)。具有學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位的(專(zhuān)業(yè)和學(xué)歷出自同一畢業(yè)證書(shū)),戶籍放寬到浙江省。
(五)學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)要求:具有本科及以上學(xué)歷;具有學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)背景(中等教育和高等教育均可)。
(六)具有幼兒園教師資格證,2024屆畢業(yè)生放寬為幼兒園教師資格考試合格證明和普通話二乙及以上證書(shū)。
(七)已招錄在崗的蕭山區(qū)幼兒園合同制教師,不列入本次招聘對(duì)象。
報(bào)考者必備條件的截止期限為資格復(fù)審前。2024屆高校畢業(yè)生在2024年7月底前應(yīng)具有相應(yīng)學(xué)歷證書(shū)。國(guó)(境)外畢業(yè)生應(yīng)在資格復(fù)審前獲得教育部留學(xué)生服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證書(shū)。
三、招聘程序和辦法
招聘實(shí)施“公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審核、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用”等程序。資格審核分為網(wǎng)上初審、網(wǎng)上復(fù)審及資格再審,并貫穿招聘全過(guò)程。招聘程序具體辦法如下:
官方網(wǎng)站:http://www.xiaoshan.gov.cn/jyj/(杭州市蕭山區(qū)教育局官網(wǎng)“教師招考”欄)。
報(bào)考系統(tǒng):https://xskj.xiaoshan.gov.cn:8012(蕭山區(qū)2024年招聘幼兒園合同制教師報(bào)考系統(tǒng))。
各招聘程序相關(guān)通知均發(fā)布于官方網(wǎng)站,不再另行通知,逾期缺席者視作自動(dòng)放棄。
(一)網(wǎng)上報(bào)名、初審和繳費(fèi)
1.報(bào)考系統(tǒng)注冊(cè)報(bào)名:2024年4月11日9:00至13日17:00??忌卿泩?bào)名系統(tǒng),注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息(用第二代身份證號(hào)碼),然后選擇崗位報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考系統(tǒng)顯示各崗位注冊(cè)報(bào)名的實(shí)時(shí)人數(shù),每6小時(shí)更新一次。報(bào)名期間,考生可更改報(bào)考崗位等信息,以最后選定的崗位為準(zhǔn)。逾期不再受理。
在報(bào)名截止前,考生必須根據(jù)報(bào)考崗位的招聘對(duì)象和條件,通過(guò)報(bào)考系統(tǒng)自行上傳相應(yīng)材料原件的彩色掃描件(JPG或PNG格式),詳見(jiàn)《應(yīng)交材料清單》(附件2)。
2.網(wǎng)上初審:4月14日9:00至16日17:00。在報(bào)考系統(tǒng)內(nèi)對(duì)考生最后選定的崗位就其《報(bào)名表》填報(bào)信息進(jìn)行資格初審,將在網(wǎng)上反饋初審結(jié)論。
3.查詢(xún)并再次報(bào)名:4月17日9:00至17:00。已報(bào)名考生登錄報(bào)考系統(tǒng),查詢(xún)網(wǎng)上初審結(jié)果。通過(guò)初審的考生不能再改報(bào)其他崗位,未通過(guò)的考生可更改報(bào)考崗位并再次接受網(wǎng)上初審,未改報(bào)者視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
4.繳費(fèi)確認(rèn):4月18日9:00至19日17:00。網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^(guò)的考生在報(bào)考系統(tǒng)中繳費(fèi)并確認(rèn)是否成功(考務(wù)費(fèi)按規(guī)定為50元,缺考者不予退費(fèi))。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)成功者,視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
5.相關(guān)比例:崗位確認(rèn)人數(shù)與計(jì)劃指標(biāo)的最低比例為2∶1。確認(rèn)人數(shù)未達(dá)到相應(yīng)比例的,則招聘指標(biāo)按規(guī)定相應(yīng)核減或取消,招聘指標(biāo)被取消的有關(guān)考生將另行電話通知,允許按本公告要求改報(bào)。
6.打印準(zhǔn)考證:筆試通知日至筆試開(kāi)始。繳費(fèi)成功考生登錄報(bào)考系統(tǒng)及時(shí)下載打印準(zhǔn)考證。
(二)筆試
1.時(shí)間和地點(diǎn):2024年4月27日上午9:00-11:00,具體詳見(jiàn)網(wǎng)上通知和《準(zhǔn)考證》。
2.參加對(duì)象:持有準(zhǔn)考證的考生。
3.內(nèi)容和成績(jī):科目為一門(mén),內(nèi)容為學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)知識(shí)及教材教法,卷面滿分為100分,筆試成績(jī)按50%分值計(jì)入招聘總成績(jī)。筆試三天后可在報(bào)考系統(tǒng)中查詢(xún)成績(jī)。
4.核定指標(biāo):筆試完成后,根據(jù)筆試實(shí)考人數(shù)再次核定指標(biāo),如筆試實(shí)考人數(shù)不足上述最低比例的,招聘指標(biāo)相應(yīng)核減或取消,招聘指標(biāo)被取消的有關(guān)考生不再改報(bào)。
(三)網(wǎng)上資格復(fù)審
教育局對(duì)擬入圍面試的考生進(jìn)行網(wǎng)上資格復(fù)審。復(fù)審內(nèi)容為考生在“注冊(cè)報(bào)名”階段提交的相應(yīng)原件的彩色掃描件。
擬入圍面試人數(shù)與核定指標(biāo)最高比例:核定指標(biāo)1-2名為3∶1,核定指標(biāo)3名及以上為2∶1。
考生可以在5月9日8:30至17:00內(nèi)登錄報(bào)考系統(tǒng),查詢(xún)復(fù)審結(jié)論。復(fù)審材料不符合要求的考生可以在此期間補(bǔ)充上傳相應(yīng)材料。最終復(fù)審不通過(guò)的考生,不得參加面試。
(四)面試
1.時(shí)間和地點(diǎn):具體詳見(jiàn)網(wǎng)上通知。
2.參加對(duì)象:網(wǎng)上資格復(fù)審合格者。
3.形式和權(quán)重:形式為“說(shuō)唱彈跳畫(huà)”五項(xiàng)基本功測(cè)試,面試成績(jī)按50%分值計(jì)入招聘總成績(jī)。
4.合格線:面試設(shè)合格線,滿分100分, 60分為合格分(實(shí)際面試人數(shù)不足最高比例的崗位70分為合格分),不合格者不再進(jìn)入下一輪程序。
5.當(dāng)招聘總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),以筆試、面試為序列,成績(jī)高者列前位,均并列且影響入圍下一招聘程序時(shí),以面試原始分兩位小數(shù)后的數(shù)據(jù)區(qū)分,無(wú)法區(qū)分時(shí)進(jìn)行加試。各項(xiàng)成績(jī)統(tǒng)計(jì)四舍五入保留兩位小數(shù)。
(五)體檢和考察
根據(jù)招聘總成績(jī)按核定指標(biāo)1:1比例確定入圍體檢考生,具體事項(xiàng)詳見(jiàn)網(wǎng)上通知。體檢按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用個(gè)人自理。
體檢合格的考生參加考察,具體由教育局組織招聘單位實(shí)施考察,考察按《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))執(zhí)行,考生應(yīng)提交報(bào)考必備條件等規(guī)定的紙質(zhì)材料(詳見(jiàn)《應(yīng)交材料清單》)。
(六)資格再審和公示
考察合格的考生參加資格再審,提交資格再審的紙質(zhì)材料(詳見(jiàn)《應(yīng)交材料清單》)。
資格再審合格的考生參加擬錄用人員公示,公示時(shí)間7個(gè)工作日。
(七)聘用
對(duì)公示無(wú)異議的人員辦理聘用報(bào)到手續(xù),不能按時(shí)報(bào)到的,取消聘用資格。聘用人員為非事業(yè)編制教師,通過(guò)勞務(wù)派遣形式簽訂用工合同,試用期為三個(gè)月,服務(wù)期為三年。
四、其他事項(xiàng)
(一)在招聘程序中,資格審查貫穿招聘程序全過(guò)程,如發(fā)現(xiàn)有條件不符、提供材料不實(shí)、筆試面試作弊的,將取消考生資格。有因孕產(chǎn)需延緩體檢相關(guān)項(xiàng)目的,按相關(guān)規(guī)定程序執(zhí)行,自體檢通知發(fā)布后12個(gè)月內(nèi)未完成體檢者,將取消其錄用資格。
(二)在招聘程序中,出現(xiàn)放棄和取消資格等情況時(shí),缺額人員在報(bào)考同一崗位的考生中按成績(jī)依次遞補(bǔ),每一程序的遞補(bǔ)不超過(guò)三輪,在進(jìn)入公示程序后不再遞補(bǔ)。
(三)其它未盡事宜由杭州市蕭山區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話:(0571)82622107、82627195、82665001。
附件:
杭州市蕭山區(qū)教育局
2024年4月1日