寧波公務(wù)員考試
2024年浙江寧波余姚市招聘社區(qū)專職工作者27人簡(jiǎn)章
http://kqzzy.cn 2024-10-11 來源：余姚人才網(wǎng)
2024年余姚市公開招聘社區(qū)專職工作者簡(jiǎn)章
為切實(shí)加強(qiáng)余姚市社區(qū)專職工作者隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍擴(kuò)容，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，經(jīng)研究，決定遵照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開招聘社區(qū)專職工作者27名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象與條件
?。ㄒ唬┥眢w健康，具有寧波大市戶籍，年齡35周歲以下（1989年9月30日及以后出生）；
?。ǘ┚哂袊页姓J(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，需在2024年9月30日前取得學(xué)歷證書；
?。ㄈ┧枷胝嗡刭|(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，能堅(jiān)決貫徹黨的路線和方針政策，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念，無犯罪記錄；
（四）有志于社區(qū)工作，熱心社會(huì)公益事業(yè)，事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，具有吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)合作的精神，有一定的組織協(xié)調(diào)能力，能熟練運(yùn)用辦公軟件；
?。ㄎ澹┯嘁κ性诼毶鐓^(qū)專職工作者不得報(bào)名；
?。┱衅笉徫粋€(gè)性條件
1.一般社區(qū)專職工作者崗位：有兩年及以上工作經(jīng)歷；
2.面向應(yīng)屆畢業(yè)生崗位：寧波市全日制普通高校2024年度畢業(yè)學(xué)生，寧波市戶籍外地全日制普通高校就讀2024年度畢業(yè)學(xué)生，可放寬至寧波生源應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生（生源地指經(jīng)高考，被高校錄取時(shí)戶口所在地）；2022年、2023年全日制普通高校畢業(yè)生可報(bào)考2024年應(yīng)屆畢業(yè)生的職位。
二、招聘辦法和程序
（一）報(bào)名
本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。
1．注冊(cè)及報(bào)名
時(shí)間：2024年10月14日9:00—2024年10月16日16:00。
報(bào)名網(wǎng)址：網(wǎng)上考試報(bào)名系統(tǒng)(http://bm.nbohrs.cn/)。
報(bào)考者在規(guī)定時(shí)限內(nèi)，登錄網(wǎng)上考試報(bào)名系統(tǒng)(http://bm.nbohrs.cn/)，選擇進(jìn)入“2024年余姚市公開招聘社區(qū)專職工作者”頁面，注冊(cè)個(gè)人信息后，根據(jù)招聘條件選擇一個(gè)崗位報(bào)名，逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。各崗位的報(bào)考人數(shù)每半天公布一次，具體請(qǐng)關(guān)注余姚人才網(wǎng)公告。
2．資格初審
時(shí)間：2024年10月17日9:00—2024年10月18日17:00。
對(duì)報(bào)考人員最后選定的報(bào)考崗位進(jìn)行資格初審，對(duì)初審未通過的人員將說明理由。在此期間報(bào)名系統(tǒng)不對(duì)報(bào)考人員開放。
3．查詢并再次報(bào)名
時(shí)間：2024年10月21日11:00—2024年10月23日11:00。
已報(bào)名人員登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的，不能再改報(bào)其他崗位;未通過的可在規(guī)定期限內(nèi)更改報(bào)考單位及崗位并再次接受資格初審。
資格初審結(jié)束后，相應(yīng)崗位審核通過人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3：1的，將核減計(jì)劃數(shù)或者取消招聘崗位，并將調(diào)整計(jì)劃在余姚人才網(wǎng)進(jìn)行公布。對(duì)取消招聘崗位的報(bào)考人員，將電話通知本人改報(bào)其他崗位，未及時(shí)改報(bào)者視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
4．下載并打印準(zhǔn)考證
時(shí)間：2024年10月31日9:00—2024年11月2日9:30。
報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)，下載打印準(zhǔn)考證。
?。ǘ┕P試
1.筆試時(shí)間暫定為2024年11月2日，請(qǐng)考生關(guān)注余姚人才網(wǎng)網(wǎng)站公告，具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。報(bào)考者憑準(zhǔn)考證和身份證參加筆試。身份證遺失的，請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證，否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。
2.筆試科目為《綜合知識(shí)》一門，總分100分,閉卷考試。主要考察綜合基礎(chǔ)知識(shí)、社會(huì)工作實(shí)務(wù)、解決實(shí)際問題能力和寫作能力。統(tǒng)一劃定筆試成績合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線為60分，不足60分者淘汰。筆試成績于筆試結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)在余姚人才網(wǎng)公布。
3.設(shè)附加分：（1）具有全國高級(jí)社會(huì)工作師資格的，筆試成績加8分；（2）具有全國社會(huì)工作師資格的，筆試成績加5分；（3）具有全國助理社會(huì)工作師資格的，筆試成績加3分；（4）中共黨員（含預(yù)備黨員），筆試成績加3分；（5）退役軍人，筆試成績加2分；（6）余姚市內(nèi)擔(dān)任專職網(wǎng)格員（長）滿（含）2年的，筆試成績加2分。加分項(xiàng)可累計(jì)，和筆試卷面分一并計(jì)入筆試成績。
?。ㄈ┵Y格復(fù)審
面試前，在筆試成績合格人員中從高分到低分（含附加分）按招聘計(jì)劃數(shù)1：3確定面試對(duì)象并進(jìn)行資格復(fù)審，比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。資格復(fù)審僅在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)內(nèi)進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行公告，逾期一概不予受理。報(bào)考人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效，資料證件不全或提供的資料證件與報(bào)考資格條件不相符者，不能通過資格審查。資格復(fù)審合格者，發(fā)放《面試通知書》。
資格復(fù)審須提供的材料為：
1.戶口本（集體戶口人員須持戶籍證明）、畢業(yè)證書、身份證等材料的原件及復(fù)印件。
2.符合筆試加分條件的，需提供相應(yīng)的證明材料的原件及復(fù)印件。其中社會(huì)工作者持證加分的，須提供《社會(huì)工作者職業(yè)水平證書》原件及復(fù)印件；有“中共黨員（預(yù)備黨員）”加分的，須提供所屬具有審批發(fā)展黨員權(quán)限的基層黨（工）委開具的黨員證明材料（黨支部、黨總支證明不作為加分依據(jù)）;有退役軍人屬性加分的，須提供退役軍人相關(guān)證明；任專職網(wǎng)格員（長）加分的，須提供專職網(wǎng)格員（長）任職工作證明。
3.確因特殊情況需委托他人代為參加資格復(fù)審的，受委托人除攜上述相關(guān)證件材料和有效委托書外，還需隨帶本人身份證原件及復(fù)印件。
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面試時(shí)間及地點(diǎn)詳見《面試通知書》。面試主要測(cè)試口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、社區(qū)工作業(yè)務(wù)能力、崗位適應(yīng)能力、回答問題的準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試成績滿分100分，不足60分者淘汰，面試成績當(dāng)場(chǎng)宣布。面試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。面試結(jié)束后48小時(shí)內(nèi)，面試成績、體檢對(duì)象及體檢相關(guān)事宜在余姚人才網(wǎng)公告。
每位考生的總成績=筆試成績（含附加分）×40%＋面試成績×60%。
?。ㄎ澹┐_定體檢對(duì)象
各招聘崗位均在面試合格人員中根據(jù)總成績從高分到低分按招聘計(jì)劃1：1的比例確定體檢對(duì)象。若總成績相等，以筆試成績（含附加分）高者排位在前；若筆試成績（含附加分）仍相等，則加試一輪，以加試成績高者排位在前。
?。w檢
體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用由個(gè)人自理。體檢對(duì)象不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。
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體檢合格者進(jìn)入考察。主要考察報(bào)考人員的德才表現(xiàn)，審查報(bào)考資格條件等，考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)?？疾旖Y(jié)論為“不宜聘用為社區(qū)專職工作者”的淘汰。
?。ò耍┕九c聘用
考察合格者為擬聘用人員，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為3天。有異議且一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示期滿后無異議的,按招聘計(jì)劃由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）分配至各社區(qū)，并按余民基【2022】130號(hào)《余姚市城市社區(qū)專職工作者管理辦法》相關(guān)規(guī)定與被聘用者簽訂勞動(dòng)合同,辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，對(duì)逾期不能報(bào)到、被發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件、不服從工作崗位安排者，取消聘用資格。
考生現(xiàn)有工作單位的，須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止勞動(dòng)人事關(guān)系手續(xù)后予以聘用。擬聘用人員不按時(shí)辦理聘用手續(xù)的視作自動(dòng)放棄。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)考生檔案資料有不符合報(bào)考條件的，將取消聘用資格。新進(jìn)的社區(qū)專職工作者實(shí)行試用期制，試用期滿經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。不服從統(tǒng)一安排者取消聘用資格，解除勞動(dòng)合同。
聘用人員非行政事業(yè)編制，聘用后的管理和工資待遇由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）按市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（九）遞補(bǔ)辦法
1．取得面試資格的人員書面確認(rèn)不參加面試的，在該崗位筆試合格人員中，按筆試成績（含附加分）從高分到低分予以遞補(bǔ)。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試，面試不合格的，均不再遞補(bǔ)。
2．體檢對(duì)象放棄體檢或體檢不合格、考察對(duì)象放棄考察或考察不合格的，擬聘用人員在聘用通知簽發(fā)之日前書面提出放棄或因弄虛作假被取消聘用資格的，均在該崗位面試成績合格人員中按總成績從高分到低分予以遞補(bǔ)。
3．被聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者取消聘用資格。
（十）人員儲(chǔ)備
參加本次招聘考試但僅因招聘計(jì)劃所限而未被錄取的人員，在面試合格者中以考試總成績從高分到低分按本次實(shí)際招錄人數(shù)1:1的比例（不足比例按實(shí)際人數(shù)）納入人員儲(chǔ)備庫，人員名單適時(shí)公告。儲(chǔ)備時(shí)間自確定為儲(chǔ)備對(duì)象之日至下次招聘公告發(fā)布之日，最長不超過1年。儲(chǔ)備期間，相關(guān)崗位出現(xiàn)空缺并需補(bǔ)員時(shí)，可適時(shí)分批根據(jù)缺額情況與實(shí)際工作需求，在儲(chǔ)備庫從高分到低分依序補(bǔ)錄。
三、其他有關(guān)事項(xiàng)
（一）本次公開招聘的相關(guān)招聘信息、實(shí)施過程及擬聘用人員公示信息等均在余姚人才網(wǎng)公布，請(qǐng)報(bào)考者注意瀏覽。其中，網(wǎng)上報(bào)名的資格初審結(jié)果，請(qǐng)?jiān)趫?bào)名系統(tǒng)及時(shí)查詢。
?。ǘ?024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2024年9月30日前取得學(xué)歷學(xué)位證書，2022年和2023年普通高校畢業(yè)生須在2022年9月30日前和2023年9月30日前取得學(xué)歷學(xué)位證書。
?。ㄈ艏?、年齡、附加分等時(shí)間計(jì)算統(tǒng)一截止至2024年9月30日。
?。ㄋ模﹫?bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假、偽造、編造的證件、材料、信息騙取考試資格報(bào)名的，給予取消報(bào)考資格且5年內(nèi)不得報(bào)考余姚市社區(qū)專職工作者的處理。
（五）若確因客觀原因而須調(diào)整招聘工作計(jì)劃，有關(guān)事項(xiàng)將在余姚人才網(wǎng)公告，對(duì)此請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合。
本簡(jiǎn)章及本次考試相關(guān)事宜的解釋權(quán)屬余姚市委社會(huì)工作部所有。
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?。ㄉ衔?:00-11:30，下午14:00-17:00）
余姚市委社會(huì)工作部
2024年10月10日
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