因工作需要，臨海市應(yīng)急管理局研究決定面向社會(huì)公開招聘編外聘用人員17名，屬編外專職消防隊(duì)員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

一、招聘性質(zhì)和崗位

 

此次招聘編外聘用專職消防員17名，為勞務(wù)派遣用工性質(zhì)。由臨海市新世紀(jì)人才開發(fā)有限公司與擬錄用人員簽訂勞動(dòng)合同并建立勞動(dòng)關(guān)系。

 

二、招聘的范圍、對(duì)象和條件

 

1.政治素質(zhì)好，遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī)；身體健康，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力；

 

2.男性，40周歲及以下（1983年9月27日及以后出生），退役軍人、消防兵退役人員的，年齡可放寬至42周歲（1981年9月27日及以后出生）；

 

3.具有高中（中職、中專）及以上文化程度。

 

有下列情況之一的也不得報(bào)考：①正在受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢（監(jiān)察）機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛驅(qū)彶榈?；②受黨紀(jì)政紀(jì)處分，處分期未滿的；③曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，原為公務(wù)員、事業(yè)單位、工作人員被辭退未滿5年的人員。

 

三、報(bào)名

 

1.報(bào)名方式：本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。報(bào)考人員應(yīng)提供以下材料的原件及復(fù)印件：①《臨海市應(yīng)急管理局下屬專業(yè)森林消防隊(duì)招聘編外合同制工作人員報(bào)名表》（附件一）；②戶口簿首頁(yè)和印有本人戶口信息的頁(yè)面；③有效期內(nèi)的第二代居民身份證（雙面）；④學(xué)歷（學(xué)位）證書（大專及以上學(xué)歷附學(xué)信網(wǎng)上的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表）；⑥退伍證或者市退役軍人事務(wù)局出具的服役證明（退伍軍人提供）；⑦紅底一寸照3張。本次招聘要求的有關(guān)證書（或證件、證明）等取得時(shí)間截至2024年9月27日。材料不全者按不符合報(bào)考條件處理。報(bào)名人員須對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，有弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報(bào)名或錄用資格。

 

2.報(bào)名時(shí)間：2024年9月27日至10月15日，上午8:00-11:30，下午14:00-17:00。

 

3.報(bào)名地點(diǎn)：臨海市古城街道立發(fā)路214號(hào)（臨海市專業(yè)森林消防隊(duì)），聯(lián)系人:張建軍，聯(lián)系電話: 13058611860。

 

4.本次招聘開考比例為1：2，未達(dá)規(guī)定開考比例的崗位，將相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

 

四、組織考試

 

考試采取體能測(cè)評(píng)與結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式。

 

體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目及達(dá)標(biāo)成績(jī)標(biāo)準(zhǔn)按《臨海市專職消防員（編外聘用人員）體能測(cè)評(píng)方案》執(zhí)行，要求各項(xiàng)目均達(dá)標(biāo)。體能測(cè)評(píng)不合格者，不入圍面試。

 

面試采用結(jié)構(gòu)化面試，滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不列入體檢、考察人選。

 

根據(jù)報(bào)考人員面試成績(jī)從高分到低分按1:1確定體檢對(duì)象，若面試成績(jī)相同而不能確定等額人選時(shí)，采取加試的方法確定入圍人選，加試方式另定。

 

考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，報(bào)考人員憑本人有效身份證件參加考試。

 

五、體檢、考察

 

考試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分，按招聘計(jì)劃1：1比例，在面試合格人員中確定體檢、考察對(duì)象。

 

體檢工作由招聘單位組織實(shí)施。體檢費(fèi)用自理，體檢不合格者不列入考察對(duì)象。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等文件規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

 

體檢合格者入圍考察，考察工作由臨海市應(yīng)急管理局組織實(shí)施，考察參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）執(zhí)行?？疾旖Y(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。

 

因出現(xiàn)報(bào)考人員放棄體檢、考察，或體檢不合格、考察結(jié)論不宜錄用的，由臨海市應(yīng)急管理局對(duì)相應(yīng)崗位按本《公告》有關(guān)規(guī)則從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

六、公示、錄用

 

體檢、考察后，擬錄用人員名單在臨海人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的，按規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。

 

被錄用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到臨海市應(yīng)急管理局報(bào)到，在辦理錄用手續(xù)前提出放棄錄用資格或無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的取消錄用資格。上述情況，可按本《公告》有關(guān)規(guī)則從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

公示合格的錄用人員辦理正式錄用手續(xù)，與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同，合同期三年，試用期2個(gè)月，試用期不合格的解除勞動(dòng)合同。

 

其它未盡事宜由臨海市應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)解釋，敬請(qǐng)廣大報(bào)考者認(rèn)真閱讀招聘公告。

 

臨海市應(yīng)急管理局

 

2024年9月26日

 

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