溫州公務員考試
2019年溫州瑞安市市場監(jiān)督管理局選調工作人員5人公告
http://kqzzy.cn 2019-10-22 來源：瑞安黨建-中共瑞安市委組織部主辦
瑞安市市場監(jiān)督管理局關于在全市范圍內公開選調工作人員的公告
因工作需要，決定面向全市公開選調公務員5名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、公開選調的崗位及范圍
?。ㄒ唬┻x調崗位：瑞安市近城區(qū)范圍市場監(jiān)管所工作人員（一級科員）。
（二）選調范圍：瑞安市范圍內具有公務員身份（含參公人員）的在編在崗人員。
二、選調對象基本條件
?。ㄒ唬┱嗡枷胨刭|好，事業(yè)心和責任感強，有較強的協(xié)調處理能力和文字表達能力。
（二）年齡在35周歲以下（1984年10月22日后出生），須滿足公務員最低服務年限。新錄用市（縣）直部門公務員服務期滿3年（含試用期）,鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）滿5年（含試用期），用人單位及其主管部門規(guī)定更長服務期限的，從其規(guī)定（服務期計算時間截止到2019年10月）。
?。ㄈ┚哂袊页姓J的大學本科及以上學歷，專業(yè)不限，歷年年度考核均為稱職以上等次（含試用期不定檔），身心健康。有下列情形之一的，不得參加選調：
1.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論或正在接受審計機關審計的；
2.受處分期間或者未滿影響期限的；
3.按照有關政策規(guī)定，到定向單位工作未滿最低服務年限或對轉任有其他限制性要求的；
4.任職后即形成回避關系的；
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
?。ㄋ模榘l(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)優(yōu)秀的年輕干部，對暫不符合選調年限要求的年輕干部可參加面試，其中表現(xiàn)突出、發(fā)展?jié)摿Υ蟮膬?yōu)秀年輕干部，將列入市市場監(jiān)管局選調干部儲備庫，在下步選調時予以優(yōu)先考慮。
三、選調辦法與程序
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過發(fā)布公告、公開報名、統(tǒng)一考試、嚴格考察、擇優(yōu)選調的方式進行。
?。ㄒ唬﹫竺麜r間：2019年10月31日-2019年11月1日（上午9:00-11:00，下午2:00-5:00）。
?。ǘ﹫竺攸c：瑞安市市場監(jiān)督管理局大樓413室（市市場監(jiān)管局組織人事科），采取現(xiàn)場報名的形式。
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1.報考選調的人員需提供本人身份證、畢業(yè)證書原件及復印件各一份。
2.提交本人近期免冠1寸彩色照片1張。
3.報名人員要如實填寫《瑞安市市場監(jiān)督管理局公開選調工作人員報名表》（附件1 ），報名表內容如實填寫至報名之日。
4.報考人數(shù)與選調計劃數(shù)達不到3:1比例的，將酌情核減或取消該職位招考計劃。
?。ㄋ模┵Y格初審：選調單位對報名人員是否符合選調崗位資格條件進行審查，報名人員要對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消選調資格。
四、考試
考試以面試形式進行。面試主要考察報考人員適應實際崗位要求的綜合素質。面試考生按照規(guī)定的時間、地點和要求，攜帶身份證參加面試。不按規(guī)定時間、地點和要求參加面試的，視作自動放棄。面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入考察對象。
五、確定入圍人員
面試結束后，根據(jù)面試成績，按選調崗位1：1的比例從高分到低分確定考察人員（遇成績相同的，則另行加試，加試的形式及要求另行通知）。如有考察不合格或放棄資格的，其空缺資格根據(jù)該崗位面試合格人員中的成績從高分到低分（若成績相同按上述要求）依次遞補。
六、考察
考察內容主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績。
七、公示、選調
考察合格人員，確定為擬選調對象予以公示5個工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定程序辦理相關手續(xù)。無正當理由不按規(guī)定時間辦理的，取消選調資格，不再遞補。
八、注意事項
1.選調過程中考試的成績、入圍人員名單及相關事宜均在瑞安市市場監(jiān)督管理局網上公布，不再另行通知，請及時登錄查詢。
2.考生隱瞞事實的經查實一律取消資格。
未盡事宜及選調過程中有關事項可向市市場監(jiān)管局組織人事科咨詢（聯(lián)系電話：0577-65891565）。
瑞安市市場監(jiān)督管理局
2019年10月22日
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