在公務員考試行測的備考中，許多考生都在問“資料分析應該怎么學習？”，行測在省考中資料分析都占有很高的分值，我們都應重視。從題量上來看，大多數考察四篇材料，20個小題，從難易上來講，要比數量關系等部分簡單很多，是廣大考生得分的關鍵，但是資料分析閱讀量大，計算量大，所以要想拿到高分，還是需要有一個計劃夯實基礎。以下，浙江公務員考試網（kqzzy.cn）針對資料分析的特點給大家講解如何攻克資料分析。

　　第一、按時練習

　　在學完基礎知識之后，大部分同學都會亟不可待地去做練習題，比如給自己規(guī)定20分鐘做完四道題，但是由于剛學完知識，還不是很熟練，所以往往做不完，這樣反而打擊了自信心。所謂的定時定量是要求大家在復習初級階段，設定比較充足的時間認真的去做題，比如可以給自己規(guī)定40分鐘做完四篇材料，復習初級階段速度還不是關鍵，熟練掌握知識點才是關鍵，通過前期摸索，逐漸有自己的思路，這在以后提高速度的過程中很有幫助，切莫心急。

　　第二、保質完成

　　知識點都熟練掌握之后，接下來就可以要求自己的速度了，規(guī)定20分鐘或者最多30分鐘完成四篇材料，并且需要關注正確率，要有高要求，并且最好用一套卷紙中的四道題，因為四道題難易程度不同，往往有難有易，但是綜合起來，難易程度就剛剛好，這也就要求大家在做題的時候一定要保持平和心態(tài)，不能因為一道題浪費了很長時間就開始急躁，要知道這個題肯定可以從其他某道題中補過來。

　　第三、整理匯總

　　在做了一定量的題后，大家就要開始總結了，其實總結在做完每套卷紙之后都應該進行，最后還應做好匯總，資料的計算方法有很多，但并不是每種方法在卷紙中都能應用到，哪些方法用的多，哪些題型用什么方法，都要進行總結，比如增長量=，可以用特征數字法，可以用有效數字，可以用錯位加減計算等等。

　　總之，資料分析需要一個量變到質變的過程，切記大量做題卻忽略思考總結，“溫故而知新”，否則同樣的錯誤錯了很多遍依舊會犯錯，是學習的盲點，浙江公務員考試網相信大家經過一定時間的練習，定能熟能生巧。

　　更多解題思路和解題技巧，可參看2017年公務員考試技巧手冊。