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湖州公務(wù)員考試
2023年浙江湖州市屬事業(yè)單位招聘118人公告
http://kqzzy.cn       2023-03-31      來(lái)源:湖州市人力資源和社會(huì)保障局
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  浙江省湖州市2023年市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告已發(fā)布,本次共招錄118人,報(bào)名時(shí)間為2023年4月6日9:00-4月16日17:00,筆試時(shí)間為2023年5月21日,筆試內(nèi)容為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》。筆試復(fù)習(xí)課程推薦: 

 

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  點(diǎn)擊進(jìn)入:報(bào)名入口(2023年4月6日9:00-4月16日17:00)

 

浙江省湖州市2023年市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

 

  根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號(hào))、《中共浙江省委組織部 浙江省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》(浙人社發(fā)〔2012〕194號(hào))、《中共浙江省委組織部等13部門關(guān)于做好退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》(浙人社發(fā)〔2018〕112號(hào))等有關(guān)規(guī)定和我市市屬事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員需要,擬面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

 
  一、招聘計(jì)劃
 
  本次公開招聘計(jì)劃招聘工作人員118名。招聘單位、崗位及具體要求等詳見(jiàn)《浙江省湖州市2023年市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員需求計(jì)劃表》(附件1)。
 
  二、招聘范圍、對(duì)象和條件
 
 ?。ㄒ唬┱衅阜秶蛯?duì)象
 
  1.2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。
 
  2021年、2022年普通高校畢業(yè)生可報(bào)考招聘對(duì)象為2023年應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位;
 
  2022年1月1日至資格復(fù)審前取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)人員,可報(bào)考招聘對(duì)象為2023年應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位;
 
  列入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃,由培養(yǎng)學(xué)校統(tǒng)一進(jìn)行就業(yè)推薦和畢業(yè)派遣,按培養(yǎng)計(jì)劃于2023年畢業(yè),有初次就業(yè)需求的非全日制研究生(不含在職攻讀學(xué)歷學(xué)位人員),可報(bào)考招聘對(duì)象為2023年應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位。
 
  上述符合“可報(bào)考招聘對(duì)象為2023年應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位”范圍的人員,亦可選擇報(bào)考招聘對(duì)象為“社會(huì)人員”的崗位。
 
  2.社會(huì)人員。通過(guò)自學(xué)考試、成人教育、電視大學(xué)等非全日制普通高??荚嚾藛T,按社會(huì)人員報(bào)名應(yīng)聘。
 
  3.戶籍不限。
 
  4.專設(shè)面向退役軍人招聘崗位的范圍對(duì)象:應(yīng)征入伍時(shí)為湖州市(含區(qū)縣,下同)戶籍的退役軍人或2023年4月16日戶口在湖州市的退役軍人。
 
  5.學(xué)歷要求不區(qū)分全日制和非全日制。
 
  上述人員中普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年7月31日前取得招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書;社會(huì)人員須于2023年4月16日前取得招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書;留學(xué)人員須于資格復(fù)審前提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。招聘崗位需專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格及面向退役軍人的,應(yīng)聘人員須于2023年4月16日前取得招聘崗位所需的相關(guān)證書證明(報(bào)考面向退役軍人專設(shè)崗位的,需提供退役證或各地退役軍人事務(wù)部門出具的有效證明)。本次招聘所涉及工作經(jīng)歷的計(jì)算,截止到2023年4月16日。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書證明的,不予聘用或不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
 
 ?。ǘ┱衅笚l件
 
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);
 
  2.愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù),遵守紀(jì)律,品行端正;
 
  3.年齡一般要求在18至35周歲(1987年4月6日至2005年4月16日期間出生);報(bào)考面向退役軍人專設(shè)崗位的人員,年齡放寬至38周歲(1984年4月6日以后出生);具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位或副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格的人員,按浙人社〔2013〕197號(hào)文件執(zhí)行;
 
  4.身體健康,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
 
  5.具備招聘崗位所要求的專業(yè)、專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格等條件。
 
  學(xué)歷學(xué)位以國(guó)家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書為準(zhǔn)??蓤?bào)專業(yè)由招聘單位及其主管部門根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)結(jié)合《2023年浙江省公務(wù)員錄用考試專用目錄》(附件2)進(jìn)行審定,并負(fù)責(zé)具體解釋;
 
  留學(xué)人員認(rèn)證專業(yè)與國(guó)內(nèi)專業(yè)表述不一致的,須提供所學(xué)專業(yè)課程證明,由招聘單位及其主管部門按照相近原則審核并負(fù)責(zé)解釋;
 
  在全日制普通高校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。
 
  6.有以下情形的不宜應(yīng)聘:
 
 ?。?)現(xiàn)湖州市各級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位在編人員;
 
 ?。?)現(xiàn)役軍人;
 
 ?。?)在普通高校就讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生;
 
 ?。?)屬于中共中央組織部《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的;
 
  (5)與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的;
 
 ?。?)在公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員,以及具有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
 
  三、招聘程序
 
  招聘工作貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。本次招聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、組織考核、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。
 
  除自行組織考核的崗位(學(xué)歷要求為博士研究生的崗位)另行具體公告外,其余崗位的招聘程序安排如下:
 
  (一)網(wǎng)上報(bào)名
 
  報(bào)名時(shí)間:2023年4月6日9:00-4月16日17:00。
 
  報(bào)名統(tǒng)一采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
 
  應(yīng)聘人員須登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái)(http://qssy.zjks.com/tyzpwb/),注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后,自愿選擇單位和崗位進(jìn)行報(bào)名。每人限報(bào)1個(gè)崗位。
 
  部分應(yīng)聘崗位需其他印證材料(不含工作經(jīng)歷)的,應(yīng)將相關(guān)證件原件的掃描件或電子照片發(fā)送至指定郵箱(詳見(jiàn)附件1“備注”,其中黨員身份證明材料可由所在黨支部出具)。僅注冊(cè)不報(bào)崗位的,為無(wú)效報(bào)名。
 
 ?。ǘ┵Y格初審
 
  時(shí)間:2023年4月7日9:00-4月17日17:00。
 
  應(yīng)聘人員登錄網(wǎng)報(bào)平臺(tái)查詢資格初審結(jié)果。未通過(guò)資格初審但仍在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間內(nèi)的,可再次報(bào)名并接受資格審查。資格初審由各招聘單位(主管部門)負(fù)責(zé)。
 
  (三)繳費(fèi)確認(rèn)
 
  時(shí)間:2023年4月18日9:00-4月20日17:00。
 
  通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,應(yīng)通過(guò)浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái)(http://qssy.zjks.com/tyzpwb/)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。考試費(fèi)為100元/人。逾期不繳費(fèi)的,視作放棄報(bào)名資格。
 
  繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)未達(dá)到崗位開考比例的,將核減或取消招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃取消的,應(yīng)聘該崗位人員可自接到取消計(jì)劃通知起24小時(shí)內(nèi)進(jìn)行改報(bào)名。因考生自身原因,無(wú)法正常聯(lián)絡(luò)或接到通知后逾期未改報(bào)名的,視作放棄,并退還考試費(fèi)。
 
 ?。ㄋ模┫螺d并打印準(zhǔn)考證
 
  時(shí)間:2023年5月15日9:00-5月21日24:00。
 
  已繳費(fèi)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái)(http://qssy.zjks.com/tyzpwb/)下載打印準(zhǔn)考證,并按準(zhǔn)考證要求參加筆試。
 
 ?。ㄎ澹┕P試
 
  筆試時(shí)間:2023年5月21日
 
  筆試科目:上午 9:00-11:30《綜合應(yīng)用能力》
 
  下午 14:00-15:30 《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》
 
  《綜合應(yīng)用能力》為主觀題,《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》為客觀題,滿分均為100分。應(yīng)聘人員必須按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加筆試。筆試成績(jī)通過(guò)指定網(wǎng)站進(jìn)行查詢。
 
 ?。┵Y格復(fù)審和面試
 
  筆試總成績(jī)?yōu)閮煽圃汲煽?jī)相加。根據(jù)筆試總成績(jī)按一定比例確定資格復(fù)審和面試對(duì)象:招聘人數(shù)1名的崗位按1:3確定,招聘人數(shù)2名及以上的崗位按1:2確定。若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。
 
  1.資格復(fù)審
 
  在面試前,各招聘單位及其主管部門根據(jù)筆試總成績(jī)排名組織開展資格條件復(fù)審(具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知)。
 
  資格復(fù)審時(shí),應(yīng)聘人員應(yīng)提供身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書(留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)<境>外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)以及報(bào)考崗位所需的其它印證材料原件及復(fù)印件。若應(yīng)聘人員屬事業(yè)單位在編在職人員,須同時(shí)提供所在單位同意應(yīng)聘的證明材料。
 
  2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在資格復(fù)審時(shí)若尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的,應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(或省級(jí)教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)等材料。
 
  資格復(fù)審時(shí)間截止前,應(yīng)聘人員確認(rèn)放棄參加資格復(fù)審、不能提供相關(guān)材料的或資格復(fù)審不合格的,將在該崗位按筆試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。通過(guò)資格復(fù)審入圍面試名單確定后,相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。
 
  2.面試
 
  面試時(shí)間:6月17日。
 
  面試具體安排等另行通知。
 
  面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行,面試成績(jī)滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不能列入體檢對(duì)象。
 
 ?。ㄆ撸w檢
 
  面試結(jié)束后,按總成績(jī)(總成績(jī)=筆試總成績(jī)/2×40%+面試成績(jī)×60%)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定參加體檢對(duì)象。若總成績(jī)相等,以筆試總成績(jī)高的為先;若筆試總成績(jī)也相等,另加現(xiàn)場(chǎng)復(fù)試。
 
  體檢工作由各招聘單位主管部門組織實(shí)施。體檢工作參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。
 
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  體檢結(jié)束后,按崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象??疾煊筛髡衅竼挝恢鞴懿块T組織實(shí)施,考察標(biāo)準(zhǔn)和程序參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))規(guī)定執(zhí)行。
 
  考察一般在考察對(duì)象名單公示之日起60天內(nèi)完成。
 
  放棄體檢、體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用、在辦理聘用手續(xù)前放棄聘用資格的,經(jīng)招聘單位主管部門同意后,可在相應(yīng)崗位考核合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
  (九)公示
 
  根據(jù)考生總成績(jī)、體檢、考察結(jié)果等,確定擬聘用人員名單,并通過(guò)指定網(wǎng)站向社會(huì)公示7天。在公示期間,對(duì)擬聘用人員有反映問(wèn)題的,由招聘單位主管部門進(jìn)行調(diào)查核實(shí),并提出相應(yīng)的處理意見(jiàn),報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)。公示期滿,對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
 
 ?。ㄊ┢赣?/div>
 
  確定聘用人選后,按《浙江省事業(yè)單位人員聘用制度試行細(xì)則》的規(guī)定執(zhí)行。擬聘用人員辦理報(bào)到前須與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同,無(wú)正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的,取消聘用資格。
 
  四、紀(jì)律與監(jiān)督
 
  1.本次公開招聘有關(guān)信息指定在湖州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)(http://hrss.huzhou.gov.cn)發(fā)布,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。
 
  2.資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。應(yīng)聘人員在報(bào)名初審、資格復(fù)審中提交的報(bào)名信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、提供不實(shí)信息或考試過(guò)程違紀(jì)違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))認(rèn)定和處理。
 
  3.本次事業(yè)單位公開招聘考試考核不指定復(fù)習(xí)參考用書,湖州市人力資源和社會(huì)保障局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對(duì)本次公開招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。
 
  4.對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請(qǐng)?jiān)诠姘l(fā)布之日起5日內(nèi)向湖州市人力資源和社會(huì)保障局反映,以便及時(shí)研究處理。聯(lián)系電話:0572-2021199。
 
  5.招聘崗位信息敬請(qǐng)咨詢招聘單位或者招聘單位主管部門,咨詢電話詳見(jiàn)招聘計(jì)劃表。
 

附件:

1.《浙江省湖州市2023年市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員需求計(jì)劃表

2.《2023年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄

湖州市人力資源和社會(huì)保障局

2023年3月31日



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